Jste zkušená sestra s přirozenou autoritou, která dokáže vést větší tým a nastavovat směr ošetřovatelské péče?
Nechybí vám empatie, nadhled a schopnost rozhodovat v každodenním provozu i v náročnějších situacích?
Pak možná hledáme právě vás!
Pro naši Urologickou kliniku hledáme kolegyni nebo kolegu na pozici vrchní sestry, která/ý bude mít klíčovou roli v řízení ošetřovatelské péče napříč klinikou. Nabízíme vám možnost uplatnit své manažerské zkušenosti, podílet se na strategickém rozvoji pracoviště a aktivně ovlivňovat kvalitu poskytované péče.
Proč si zvolit naše pracoviště:
Urologická klinika se specializuje na komplexní léčbu urologických onemocnění včetně onkologických diagnóz, a to od operační po následnou péči.
Jsme součástí Komplexního onkologického centra (KOC) a úzce spolupracujeme s dalšími obory v rámci multidisciplinární péče.
Provádíme široké spektrum výkonů – od otevřených operací přes laparoskopické až po roboticky asistované zákroky.
Významnou oblastí jsou také miniinvazivní a endoskopické výkony na močových cestách.
Nabízíme moderní pracovní prostředí, stabilní tým a podporu profesního i osobního rozvoje.
Náplň práce:
- Komplexní řízení a koordinace ošetřovatelské péče na úrovni celé kliniky
- Vedení, metodické řízení a podpora staničních sester
- Personální řízení nelékařského zdravotnického personálu (plánování, hodnocení, rozvoj)
- Odpovědnost za kvalitu, bezpečí a standardy poskytované péče
- Spolupráce s vedením kliniky a dalšími odbornými útvary
- Nastavování, optimalizace a kontrola procesů napříč pracovištěm
- Dohled nad dodržováním hygienických, epidemiologických a bezpečnostních standardů
- Podílení se na tvorbě koncepcí a rozvoji ošetřovatelské péče
- Komunikace s pacienty a jejich blízkými v náročnějších situacích
- Podpora vzdělávání a adaptace nových zaměstnanců
Požadavky:
- Ukončené VŠ nebo VOŠ vzdělání, případně specializační vzdělání v oboru
- Minimálně 6 let praxe v oboru
- Zkušenost s vedením většího týmu (staniční sestra výhodou)
- Organizační a manažerské schopnosti, koncepční myšlení
- Schopnost samostatného rozhodování a odpovědný přístup
- Výborné komunikační a prezentační dovednosti
- Profesionální vystupování a psychická odolnost
- Aktivní přístup k řešení problémů a změnám
- Uživatelská znalost práce na PC
Co Vám můžeme nabídnout:
- 5 týdnů dovolené + 5 dnů dalšího placeného volna navíc
- Propracovaný adaptační proces pro nové kolegy pod vedením zkušeného školitele
- Benefitní karta s osobním kontem (zdraví, rekreace, penzijní připojištění, Lítačka, knihy, sport aj.)
- Příspěvek na MultiSport kartu
- Kvalitní závodní stravování s dotovanou cenou
- Mateřská školka Motoláček
- Ubytování pro mimopražské v areálu pracoviště Motol
- Další benefity najdete na: https://www.fnmotol.cz/kariera/benefity